一、公司简介

东方电气集团东方电机有限公司（以下简称东方电机或公司）成立于1958年10月13日，是中国大型发电设备研究、设计、制造的重大技术装备骨干企业，是全球发电设备、清洁能源产品和服务的主要供应商。东方电机通过60多年的自主创新和科研攻关，形成了“2+8+N”的产业格局，包括高端水电、高端热电等2大传统产业，电动机、屏蔽电机、空冷电机、风电电机、高端大泵、智慧电站、电站服务、节能环保等8大战新产业，N个未来产业。2025年1月2日，东方电机发电设备产量在行业内率先突破7亿千瓦，产品遍布中国33个省（自治区、直辖市），出口到美国、印度、越南、巴基斯坦、巴西、委内瑞拉、埃塞俄比亚等48个国家和地区。

二、招聘岗位

三、应聘条件

1.大学专科及以上应届毕业生（含国家规定择业期内未落实工作单位的毕业生）；

2.提供一份真实有效的个人简历和毕业生推荐表；

3.毕业时应取得毕业证（具有岗位专业技能、文体类特长等相关证书可优先）；

4.身体健康，无违规违纪行为，符合录用要求。

四、待遇条件

1.劳动合同制：六险二金、各类津补贴、免费工作餐、安家费、公寓免费居住5年（德阳市外人员）、节日慰问、健康体检等。

2.劳务派遣制：六险、各类津补贴、免费工作餐、安家费、公寓免费居住5年（德阳市外人员）、节日慰问、健康体检等。

五、主要工作内容

负责公司各项产品现场生产、操作等工作。

六、公开招聘程序

（一）发布招聘公告

（二）应聘报名

应聘者在报名时间内，通过本公告提供的国聘网站通道投递简历。

（三）资格筛选、参加线上综合素质测评

在线上对应聘者进行综合素质测评。

（四）确定进入考试和面试人选

由招聘小组根据应聘条件，参考综合素质测评分数，按照一定比例名额进行资格筛选，确定进入考试和面试人选。

（五）开展专业考试

根据公司确定后的时间（具体时间另行通知），通知符合条件的应聘人员开展线下专业考试。

（六）开展综合面试

根据公司确定后的时间（具体时间另行通知），通知参加专业考试的应聘人员开展线下（到公司现场）综合面试，综合面试考评小组评委一般不低于5人（单数），全程由监督人员现场监督确认。

综合面试评分采用百分制，所有评委的平均分为综合面试成绩。

（七）形成招录结论

应聘人员综合成绩=专业考试*30%+综合面试成绩*70%，根据应聘人员综合成绩，在招聘计划数内从高到低提出拟录用人员名单，呈报公司领导审批后在公司官网公示，公示期不少于五个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的人员，按照规定程序办理三方签约手续；对公示期间反映有影响录用的问题并查实的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

（八）专项计划的具体招聘流程，以实际招录安排为准。

七、应聘须知

（一）报名方式

扫描公告内国聘报名通道二维码进行报名，按要求维护全简历信息并将相关材料上传，最后点击申请职位，完成简历投递。

（二）报名时间

报名时间自2026年4月18日00：00起至4月28日24：00止（逾期报名通道自动关闭）。

（三）联系方式

国聘报名通道：

联系人：周老师

联系电话：0838-2411397

（四）应聘者应对提交材料的完整性、真实性和一致性负责，我们承诺对您的应聘资料严格保密。凡提供不实信息者，一经查实，即取消聘用资格或解除相关协议。

（五）郑重声明：

1.此次招聘公告仅在东方电机官方网站和国聘网相关专栏发布，未授权其它网站、社交媒体、个人或机构发布任何招聘信息。对于发布虚假招聘信息的个人或机构，我公司保留追究法律责任的权力。对应聘者因轻信虚假招聘造成的损失，我公司不承担任何责任。

2.我公司未组织任何形式的考前培训，任何针对我公司招聘笔试和面试的辅导班、考试教材、复习资料，均与我公司无关。请各位求职者认清辨识信息真伪，避免上当受骗，防止权益受损。